第78號雲淵閣

今天看新聞，科技業龍頭之一聯電無預警的裁員了600人，鴻海也受不了景氣的持續低迷，PCB部門在大陸的生產基地已分別停工2周至4個月，郭台銘更宣佈鴻海集團目前的裁員計劃是全球性的，這也意味著未來將有更多人要丟掉工作。

全世界的知名企業都在大砍人，我妹妹所待的小公司也受到波及，原本她們公司是每星期六都要上班的，但這星期老闆貼出了公告，要以後員工每週都休兩~三天，休假天不能算在薪資之內，等於是變相的減薪。這一年來其實它們營運狀況算不錯，妹妹還慶幸她的飯碗應該不會丟掉，不會像我表弟之前被裁員。但是，該來的還是要來，沒想到這一波經濟的不景氣，最終還是影響到了她的公司，因為經濟好壞是絕對會影響到一整個產業供給鏈，當上游的大企業出現問題，因而導致需求嚴重萎縮的話，下游承接訂單的小公司，幾乎很難不受到打擊。這個公告一貼出，包括她在內的所有同事都人心徨徨，每個人都擔心不知道自己甚麼時候就會忽然的被砍掉。

我妹的公司要節省支出，我們家的早餐店也不例外，由於營業額一直無法提高，以及種種的因素，我們只好請工讀生做到這個月的月底就不用來了。因為如此，老妹以後就必須要很早起來幫忙到八點，然後繼續接著去上班，雖然這樣子妹妹會很累，但為了省下人事費用，實在是不得不如此。我們家請工讀生已經請了好幾年，這還是第一次受不了要砍人，可見這次不景氣影響層面之大。為了生存下來，我們也想出了400元消費券吃500元早餐的方案，只求能夠衝高買氣，但這也只是短期的操作，還是必須寄望大環境能真正變好，才能真正的賺到錢。

真不知道台灣經濟的寒冬還得持續到甚麼時候，而這一代年輕人的未來又在那裡呢?...